【培訓(xùn)對象】營銷副總、總監(jiān)、經(jīng)理
課程背景:curriculum background
在銷售過程中,銷售人員最希望的就是客戶簽單,銷售經(jīng)理最關(guān)心的就是回款總額,銷售總監(jiān)最關(guān)心的就是銷售目標(biāo)達(dá)成率。在整個銷售流程跟客戶接觸的各個環(huán)節(jié)中,很少有人關(guān)心客戶的需求是什么?這就是為什么我們做了很多銷售技巧方面的培訓(xùn),卻很難對銷售業(yè)績有所提升的原因。本課程從銷售人員服務(wù)的對象來思考,通過滿足客戶的需求來提升銷售技能,實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
培訓(xùn)收益:training income
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提升大客戶營銷技能、完成團(tuán)隊營銷目標(biāo)
課程大綱:curriculum introduction
一、理解大客戶經(jīng)理定位及營銷本質(zhì)
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大客戶競爭的核心是什么?
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大客戶與一般客戶的區(qū)別是什么?
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客戶經(jīng)理新定位是什么?
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銷售的本質(zhì)及核心是什么?
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提升自己在內(nèi)部影響力的三個維度是什么?
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怎么樣提升自己的態(tài)度、知識、技能?
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如何與領(lǐng)導(dǎo)溝通?
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如何建立自己的影響力?
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營銷中一定要思考的三個角色是什么?
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怎樣在競爭建立自己的優(yōu)勢?
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大客戶營銷戰(zhàn)略與服務(wù)戰(zhàn)略分析
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SWOT分析法
二、客戶數(shù)據(jù)細(xì)分與維護(hù)
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目標(biāo)客戶的細(xì)分及量化方式
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目標(biāo)客戶的資料來源及分析
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目標(biāo)客戶深度挖掘的方法技巧
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如何理清客戶的管理架構(gòu)及選擇自己的戰(zhàn)略盟友?
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如何劃分重點客戶?
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客戶分組與服務(wù)目標(biāo)管理
三、銷售人員電話溝通的技巧
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客戶關(guān)系的基礎(chǔ)
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客戶關(guān)系發(fā)展的四種類型
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三大客戶關(guān)系的意義與識別
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客服及銷售人員職業(yè)化訓(xùn)練
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如何找到我們要找的人并進(jìn)行約進(jìn)?
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接聽電話的流程
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接聽電話的三大無趣
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用5W1H檢查記錄內(nèi)容的完整性
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基礎(chǔ)撥打電話的流程管理
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溝通的過程與要素
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溝通對象分析:視覺型、觸覺型、聽覺型
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微笑是溝通中最具魅力的武器
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保持什么樣的目光?
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運用肢體語言
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保持恰當(dāng)?shù)臏贤ň嚯x
四、客服服務(wù)中的開發(fā)與銷售
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找關(guān)鍵人技巧
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如何與客戶關(guān)鍵人建立親和力
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如何理解禮品在營銷中的應(yīng)用?
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全員動員服務(wù)客戶
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全方位的客戶關(guān)懷
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常規(guī)問候:1-3-7-21法則;問候話術(shù)
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重要節(jié)假日的問候:問候話術(shù)
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形式比內(nèi)容更重要
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建關(guān)系的技巧
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做關(guān)系的技巧
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拉關(guān)系的技巧
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用關(guān)系的技巧
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實戰(zhàn)練習(xí):建立一份大客戶的檔案
五、大客戶成單與服務(wù)技巧
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興趣不滿足原則
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恰當(dāng)?shù)膲毫w現(xiàn)
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找到共同點
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SPIN的應(yīng)用
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客戶成單的常見借口及演練
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方案設(shè)計及服務(wù)方案展示的實戰(zhàn)技巧
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預(yù)先框視法-預(yù)先消除可能的抗拒
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如何用下降式介紹法介紹
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如何用假設(shè)問句法吸引客戶的興趣
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如何用互動式介紹法介紹
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常見的客戶異議分析
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處理成交異議的具體話術(shù)
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具體方法與處理話術(shù)
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客戶重復(fù)營銷技巧
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客戶交叉營銷技巧
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客戶轉(zhuǎn)介紹營銷技巧
六、客戶抱怨與投訴處理
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積極聆聽,以示尊重
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求同存異,尋求共識
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彰顯利益,弱化不足
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把握時機(jī),促成決定
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如何正確應(yīng)用3W、4R、8F原則
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LSCIA模型處理客戶投訴
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NLP在客戶投訴中的應(yīng)用
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上堆下切法的應(yīng)用
七、銷售人員心態(tài)修煉
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客戶的要求變化
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競爭對手的策略變化
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新產(chǎn)品的推出變化
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認(rèn)識心態(tài),并學(xué)會管理自己的心態(tài)
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心態(tài)的定義及心態(tài)分類
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如何理解銷售
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銷售人員的現(xiàn)實定位及未來職業(yè)生涯規(guī)劃
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多位壓力的來源及對壓力的管理
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保持良好的心態(tài)關(guān)鍵是協(xié)調(diào)自己與他人的關(guān)系
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認(rèn)識自己與他人的關(guān)系,通過與自己的潛意識溝通控制自己的情緒
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熟悉中國人的思維習(xí)慣,說的不一定就是自己想的
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如何理解人們行為背后的動機(jī)?
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感悟一個人信念形成的五種方式,松動與修改信念的五種方法,塑造別人信念層面上的行為
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跟別人相處的核心是欣賞別人的優(yōu)點
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PMP的在情緒管理中的實踐應(yīng)用
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銷售人員應(yīng)該鍛煉的心態(tài)有哪些?
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積極心態(tài)的定義及培養(yǎng)積極心態(tài)的方法
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責(zé)任心態(tài)的定義及培養(yǎng)責(zé)任心態(tài)的方法
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堅韌心態(tài)的定義及培養(yǎng)堅韌心態(tài)的方法
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感恩心態(tài)的四個層次意識分享
講師資歷lecturer synopsis
許晉老師- - - 上海世立特聘講師- - -實戰(zhàn)銷售與談判訓(xùn)練專家
資歷背景
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清華大學(xué)總裁班講師
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中歐國際商學(xué)院特聘培訓(xùn)師
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北大匯豐商學(xué)院講師
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上海交大總裁班講師
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浙江大學(xué)總裁班講師
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西安交大總裁班講師
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金融論壇嘉賓、農(nóng)資經(jīng)銷商雜志顧問
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晉升國際、大有前程等多家公司顧問
授課風(fēng)格
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實戰(zhàn)落地,長期返聘:許老師有十余年的銷售和管理經(jīng)驗,內(nèi)容和實戰(zhàn)案例詳實,解決企業(yè)痛點,深受學(xué)員歡迎。許老師為各大中小企業(yè)實施的培訓(xùn)項目滿意率98分以上,重復(fù)邀請率95%。
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寓教于樂,課堂幽默:心理學(xué)專業(yè)背景以及對心理學(xué)的熱愛使許老師更加了解人性,許老師擅長用幽默風(fēng)趣又令人深思的故事,把知識傳遞給學(xué)員。
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內(nèi)容系統(tǒng),高屋建瓴:許老師對易經(jīng)有長期獨到的研究,擅長將國學(xué)中的管理智慧運用在生活中,然后將帶給自己深刻感觸的東西系統(tǒng)的講授給學(xué)員,從而達(dá)到學(xué)以致用的授課效果。
授課經(jīng)驗
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北京首發(fā)集團(tuán)、祥龍集團(tuán)、北京群星集團(tuán)、中油寶世順鋼管有限公司、中國化工集團(tuán)、三一重工集團(tuán)、中國隆興集團(tuán)、恒星科技控股、山推工程機(jī)械股份有限公司、四??毓煞康禺a(chǎn)、海寧電視臺、華數(shù)互動電視、愛奇藝、網(wǎng)易有道、104物流所、順豐、郵政速遞、廣州航道局……