【培訓(xùn)對象】公司級/重大產(chǎn)品線/事業(yè)部IPMT團(tuán)隊(duì)(跨部門組合團(tuán)隊(duì),包含總裁+各業(yè)務(wù)+各職能系統(tǒng)負(fù)責(zé)人)
課程背景Course Background
01 職能化作戰(zhàn),各自為政,流程割裂,缺乏組織大家協(xié)同的產(chǎn)品運(yùn)作管理體系和重量級團(tuán)隊(duì)。
02 沒有清晰界定產(chǎn)品線運(yùn)作的權(quán)、責(zé)、利,導(dǎo)致產(chǎn)品失敗找不到一個(gè)真正的責(zé)任主體,產(chǎn)品成功也沒有明確的利益導(dǎo)向,從而產(chǎn)品的商業(yè)成功成為了“海市蜃樓”。
03 不斷開發(fā)新產(chǎn)品,但沒有幾款產(chǎn)品真正的持續(xù)領(lǐng)先同行,做到差異化競爭力。
04 對變化中的客戶需求理解不夠充分,導(dǎo)致不知道現(xiàn)在研發(fā)的產(chǎn)品是否會獲得商業(yè)成功。
05 由于立項(xiàng)質(zhì)量差,導(dǎo)致產(chǎn)品的問題非常多,后期維護(hù)費(fèi)用高,費(fèi)時(shí)費(fèi)力。
06 定制化為主,研發(fā)效率低,缺乏系統(tǒng)架構(gòu)、平臺和公共模塊的開發(fā)管理,導(dǎo)致積累不能得到復(fù)用,成本高、效率低,質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)大。
07 技術(shù)規(guī)劃跟不上產(chǎn)品開發(fā)的要求,不知道如何做好技術(shù)規(guī)劃與投資,讓未來獲得持續(xù)的成功。技術(shù)準(zhǔn)備不足,嚴(yán)重阻礙產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目進(jìn)度。
培訓(xùn)收益training income
IPD不只是開發(fā),而是實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造的產(chǎn)品研發(fā)投資管理框架
IPD不只是一套流程,而是組織,流程,人才的集成管理框架
技術(shù)不只是業(yè)務(wù)關(guān)鍵技術(shù),而是E2E的全部能力要素
三天兩晚組合管理團(tuán)隊(duì)跨部門協(xié)作
多位華為原高管輔導(dǎo)
邊研討邊評審邊輸出
客戶案例1:企業(yè)已經(jīng)處于行業(yè)品牌與市場規(guī)模上的領(lǐng)先地位, 產(chǎn)品與技術(shù)研發(fā)能力卻滯后,影響了未來在高端和重大客戶需求、個(gè)性化市場需求領(lǐng)域更高速發(fā)展的機(jī)會獲取能力;需要通過解決研發(fā)管理中的產(chǎn)銷協(xié)同、市場需求管理和開發(fā)項(xiàng)目質(zhì)量以及可復(fù)制的先進(jìn)研發(fā)流程等幾個(gè)維度改進(jìn)產(chǎn)品研發(fā)組織能力。通過培訓(xùn)獲得了全部跨部門經(jīng)營團(tuán)隊(duì)的一致性的價(jià)值認(rèn)可,理解了研發(fā)并非研發(fā)部一家的事情,而需要團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制、業(yè)界最佳實(shí)踐的方法和流程體系支持。
客戶案例2:企業(yè)擁有歷史悠久、市場知名的品牌,但由于近幾年的研發(fā)滯后市場,導(dǎo)致了優(yōu)質(zhì)品牌下的平庸產(chǎn)品影響著企業(yè)的持續(xù)高速發(fā)展,面對市場明顯的產(chǎn)品升級機(jī)會把握不住。核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)通過培訓(xùn)演練,尤其是觀摩了其他領(lǐng)先企業(yè)研發(fā)組織能力,啟發(fā)非常大,理解了在市場大格局的研發(fā)更需要有所作為,主動規(guī)劃、突破重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目,利用流程決策機(jī)制砍掉一些平庸產(chǎn)品項(xiàng)目,聚焦研發(fā)資源對真正的市場需求進(jìn)行飽和攻擊才能持續(xù)成功、保持領(lǐng)先。
課程特點(diǎn)Course Features
課程五大核心輸出:——真實(shí)工具模版、真實(shí)場景演練、真實(shí)工作輸出
一、跨部門產(chǎn)品經(jīng)營團(tuán)隊(duì)組建
二、產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃
三、結(jié)構(gòu)化的需求管理
四、產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目任務(wù)書(立項(xiàng)決策)
五、五、價(jià)值變現(xiàn):產(chǎn)品上市計(jì)劃
課程大綱curriculum introduction
三天兩晚訓(xùn)戰(zhàn)班日程安排:
時(shí) 間 |
內(nèi) 容 |
嘉 賓 |
Day 0 19:30-21:00 |
開訓(xùn)儀式&參訓(xùn)學(xué)員分享各自企業(yè)產(chǎn)品競爭力構(gòu)建現(xiàn)狀與問題 |
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Day 1 08:30-21:00 |
第一模塊:世界級研發(fā)管理體系——華為IPD 1、如何從產(chǎn)品價(jià)值創(chuàng)造的價(jià)值鏈看清企業(yè)經(jīng)營,做強(qiáng)企業(yè)產(chǎn)品為王? 2、如何理解IPD體系的四大內(nèi)核思想、核心業(yè)務(wù)流程、組織體系和決策機(jī)制? 第二模塊:組建重量級團(tuán)隊(duì)IPMT(產(chǎn)品組合管理團(tuán)隊(duì)) 1、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)的管理組織架構(gòu):集成組合管理團(tuán)隊(duì)(IPMT); 2、重量級團(tuán)隊(duì)分工及運(yùn)作機(jī)制 團(tuán)隊(duì)研討一:模擬演練【組建重量級團(tuán)隊(duì)】 第三模塊:產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃——實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略落地的洞察:看得清 1、產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃的戰(zhàn)略和經(jīng)營價(jià)值 2、產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃的構(gòu)成及開發(fā)要點(diǎn) 團(tuán)隊(duì)研討二:模擬演練、輸出、評審【產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃書】
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張 默 華為公司原無線產(chǎn)品線CTO、研發(fā)副總裁,華為最高管理獎(jiǎng)“藍(lán)血十杰”獎(jiǎng)獲得者,
21年華為公司工作經(jīng)驗(yàn) |
Day 2 08:30-21:00 |
第四模塊: 開發(fā)Charter并決策立項(xiàng)——產(chǎn)品開發(fā)的實(shí)施規(guī)劃:干得好 1. Charter開發(fā)的價(jià)值 2. Charter開發(fā)的決策和決策組織 3. Charter開發(fā)的流程、關(guān)鍵構(gòu)成及開發(fā)要點(diǎn) 4. 客戶導(dǎo)向的產(chǎn)品包需求分析的價(jià)值 5. 結(jié)構(gòu)化需求分析方法、理念及分析要點(diǎn) 團(tuán)隊(duì)研討三:客戶導(dǎo)向產(chǎn)品包需求分析 團(tuán)隊(duì)研討四:模擬演練、輸出、評審【產(chǎn)品立項(xiàng)Charter】
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許 樂 華為公司原無線Marketing SingleRAN產(chǎn)品管理部部長、 華為公司首個(gè)7級產(chǎn)品管理專家;產(chǎn)品研發(fā)與市場營銷雙料專家 近20年華為公司工作經(jīng)驗(yàn)
19年華為公司工作經(jīng)驗(yàn) |
Day 3 08:30-18:00 |
第五模塊:產(chǎn)品上市規(guī)劃——產(chǎn)品價(jià)值實(shí)現(xiàn):賣得好 1、產(chǎn)品上市規(guī)劃的管理體系、流程和方法、案例 2、產(chǎn)品上市規(guī)劃的資料包構(gòu)成及開發(fā)要點(diǎn) 團(tuán)隊(duì)研討五:模擬演練、輸出、評審【產(chǎn)品上市規(guī)劃書】 第六模塊:訓(xùn)戰(zhàn)總結(jié)與未來改進(jìn)計(jì)劃 1、復(fù)盤和回顧3天2晚產(chǎn)品實(shí)戰(zhàn)營的核心流程與工具模版; 2、 各組學(xué)員企業(yè)復(fù)盤和回顧3天2晚產(chǎn)品實(shí)戰(zhàn)營的核心學(xué)習(xí)輸出; 3、One More Thing:打造產(chǎn)品核心競爭力的其它幾項(xiàng)重點(diǎn)工作 |
徐 實(shí)(第五模塊) 華為公司原核心網(wǎng)產(chǎn)品線某分組域總經(jīng)理 南太地區(qū)部解決方案總工 華為公司金牌產(chǎn)品經(jīng)理 13年華為公司工作經(jīng)驗(yàn) 21年通訊行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
張 默(第六模塊)
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講師資歷lecturer synopsis
IPD企業(yè)家班授課專家團(tuán)介紹——用曾經(jīng)成功過的“重量級團(tuán)隊(duì)”來輔導(dǎo)未來的“重量級團(tuán)隊(duì)”
張默老師---上海世立特聘講師
華為公司原無線產(chǎn)品線CTO、研發(fā)副總裁,
21年華為公司工作經(jīng)驗(yàn), 華為最高管理獎(jiǎng)“藍(lán)血十杰”獎(jiǎng)獲得者
職業(yè)經(jīng)歷:
1997年4月碩士畢業(yè)加入華為,在華為21年工作期間,歷任PDT經(jīng)理、SPDT經(jīng)理、TDT經(jīng)理、TMT經(jīng)理,無線產(chǎn)品線集成產(chǎn)品組合管理團(tuán)隊(duì)(IPMT)核心委員,無線產(chǎn)品線技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)(TMT)主任,公司技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)(C-TMT)核心委員,無線產(chǎn)品線副總裁/CTO。
同時(shí)還擔(dān)任過最早一批IPD試點(diǎn)項(xiàng)目經(jīng)理,親歷華為近20年的研發(fā)管理變革,主導(dǎo)了華為軟件研發(fā)向敏捷的轉(zhuǎn)型。對研發(fā)業(yè)務(wù)及變革管理有獨(dú)到的見解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
張老師在華為工作期間,擅長技術(shù)規(guī)劃與管理,又富有創(chuàng)新精神,規(guī)劃了無線產(chǎn)品線的革命性產(chǎn)品,奠定了華為超越愛立信的基礎(chǔ),實(shí)現(xiàn)了華為公司在無線領(lǐng)域技術(shù)上的斷裂優(yōu)勢。
張老師對專利技術(shù)構(gòu)建,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)立,技術(shù)路標(biāo)規(guī)劃有獨(dú)到的洞察,對如何構(gòu)建技術(shù)能力,實(shí)現(xiàn)技術(shù)領(lǐng)先有豐富的經(jīng)驗(yàn)和深刻的理解。在十來年產(chǎn)業(yè)鏈管理經(jīng)歷中,其對競爭與合作策略的運(yùn)用嫻熟,對業(yè)務(wù)合規(guī)有深刻的理解和運(yùn)用。
所負(fù)責(zé)的SingleRAN產(chǎn)品,將2G和3G,4G整合在一個(gè)硬件上,并支持向5G的演進(jìn),構(gòu)建了華為無線產(chǎn)品稱霸全球的絕對領(lǐng)先競爭力,并獲國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。
擅長領(lǐng)域:研發(fā)戰(zhàn)略管理、大規(guī)模軟件敏捷開發(fā)、產(chǎn)品技術(shù)路標(biāo)規(guī)劃、巨型研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理、產(chǎn)品核心競爭力構(gòu)建、技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)建與培養(yǎng)
服務(wù)企業(yè):寧德新能源ATL、廣汽研究院、恒逸石化、萬和新電氣、正泰電器、匯川技術(shù)、立邦、東阿阿膠、亨通電力、云從技術(shù)、天躍科技、啟赟金融等行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者
許樂老師---上海世立特聘講師
華為公司原無線Marketing SingleRAN產(chǎn)品管理部部長、
華為公司首個(gè)7級產(chǎn)品管理專家;產(chǎn)品研發(fā)與市場營銷雙料專家
近20年華為公司工作經(jīng)驗(yàn)
職業(yè)經(jīng)歷:
1997年加入華為,2016年內(nèi)部退休,近20年華為公司工作經(jīng)驗(yàn),15年華為公司產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)。歷任軟件工程師、硬件工程師、系統(tǒng)工程師、產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理、無線Marketing SingleRAN產(chǎn)品管理部部長、解決方案與平臺產(chǎn)品管理部部長等職務(wù)。
2005年加入無線營銷工程部,先后負(fù)責(zé)GSM產(chǎn)品、Single RAN產(chǎn)品、無線解決方案與平臺產(chǎn)品的管理工作,主導(dǎo)了多年無線產(chǎn)品線級別的戰(zhàn)略規(guī)劃,及基于戰(zhàn)略的年度經(jīng)營計(jì)劃解碼,對產(chǎn)品戰(zhàn)略落地有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)對產(chǎn)品路標(biāo)、CHARTER和需求管理等核心管理環(huán)經(jīng)驗(yàn)豐富,對如何構(gòu)建核心競爭優(yōu)勢有獨(dú)到見解,對華為無線產(chǎn)品線構(gòu)筑世界級競爭力發(fā)揮了獨(dú)特的貢獻(xiàn)。
在無線營銷工程部工作期間,所負(fù)責(zé)規(guī)劃的SingleRAN產(chǎn)品獲國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)。
許老師還全程經(jīng)歷了華為IPD研發(fā)管理變革,對華為產(chǎn)品路標(biāo)規(guī)劃、Charter與需求管理流程理解深刻、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,并對相關(guān)流程優(yōu)化與管理提升做出了獨(dú)特貢獻(xiàn)。
擅長領(lǐng)域:Marketing、產(chǎn)品戰(zhàn)略、產(chǎn)品規(guī)劃、Charter和需求管理、產(chǎn)品市場營銷,產(chǎn)品解決方案拓展,流程設(shè)計(jì)和優(yōu)化(路標(biāo)規(guī)劃、Charter、需求管理、產(chǎn)品上市規(guī)劃等)
徐實(shí)老師---上海世立特聘講師
華為公司原核心網(wǎng)產(chǎn)品線某分組域總經(jīng)理
南太地區(qū)部解決方案總工、華為公司金牌產(chǎn)品經(jīng)理
13年華為公司工作經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)品研發(fā)與市場營銷雙料專家
21年通訊行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
職業(yè)經(jīng)歷:
2005-2012年,徐老師在華為公司解決方案行銷領(lǐng)域工作,擔(dān)任過南太地區(qū)部無線解決方案總工,兩個(gè)發(fā)達(dá)國家的解決方案負(fù)責(zé)人。負(fù)責(zé)過多個(gè)重大項(xiàng)目解決方案定制和拓展。幫助市場格局取得重大突破。
2012年,從華為公司解決方案行銷領(lǐng)域轉(zhuǎn)讓產(chǎn)品研發(fā),擔(dān)任公司產(chǎn)品線的產(chǎn)品經(jīng)理,含3年存量解決方案,2年新解決方案和1年未來儲備解決方案的產(chǎn)品經(jīng)理。
徐老師是華為為數(shù)不多,從產(chǎn)品銷售領(lǐng)域調(diào)入研發(fā)體系并成功轉(zhuǎn)身成為優(yōu)秀產(chǎn)品經(jīng)理的行銷專家,是懂研發(fā)和產(chǎn)品銷售的雙料專家?,F(xiàn)從華為內(nèi)部退休。
擅長領(lǐng)域:產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃及路標(biāo)規(guī)劃輔導(dǎo)、產(chǎn)品開發(fā)及上市規(guī)劃(上市創(chuàng)新/解決方案銷售)輔導(dǎo)、營銷業(yè)務(wù)管理變革、銷售管理能力建設(shè)、重大銷售項(xiàng)目輔導(dǎo)
服務(wù)客戶:廣汽研究院、寧德時(shí)代CATL、恒逸石化、萬和新電氣、匯川技術(shù)、立邦、東阿阿膠、亨通電力、云從技術(shù)等行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者
戶名:上海世立企業(yè)管理咨詢有限公司
戶行:上海農(nóng)村商業(yè)銀行萬安街支行
帳號:32737 1080 1122 4898